Une réorganisation en interne ? Des modifications au sein des équipes ? Une nouvelle méthode de travailler ? Des nouveaux objectifs ?...
Effectuer un changement peut être un processus complexe. Quels que soient le contexte et la nature du changement, il est intéressant de s'outiller pour mieux faire face à ce qui se présente et accompagner les équipes à mieux vivre le changement.
Qui dit changements dit souvent craintes, freins, voire résistances. Quelles sont les peurs, les besoins, les croyances,... ?
Pour faire accepter le changement en interne, il est bon de comprendre les mécanismes qui se jouent dans la gestion des changements.
Que faire pour accompagner ses équipes vers l’acceptation et l’adhésion ? Comment les motiver ?
Cette formation vous permettra d’appréhender la gestion des équipes en période de changement.
Bonne nouvelle : nous pouvons tous faire évoluer notre capacité à mieux être et mieux gérer les changements qui se présentent à nous.
Peu importe la situation de changement, chaque changement peut générer du stress et des incertitudes.
C'est pourquoi il est essentiel de préparer vos équipes à naviguer efficacement à travers ces périodes de transition. Et au plus vite au mieux !
Cette formation est spécialement conçue pour les managers et les dirigeants d'entreprises qui souhaitent offrir à leur personnel les outils nécessaires pour mieux gérer le changement.
Gestion du changement : le vivre et l’accompagner
Contactez-nous dès aujourd'hui pour en savoir plus sur nos programmes et découvrir comment nous pouvons vous aider à transformer le changement en une opportunité de croissance.
En présentiel ou online / en Français , in het Nederlands or in English.
Vous voulez en savoir plus ? Et si on s'appelait ? Vous pouvez me joindre au 0479/18.75.81
